Aktuality
Ve finále výběrka nemáte vyhráno! Jak navázat vztah s kandidátem, aby nastoupil

Předpokládáte, že máte hotovo, když kandidát projde finálním kolem vašeho výběrka? Právě teď se rozhoduje, jestli k vám opravdu nastoupí – nebo dá přednost jiné firmě. Přečtěte si, proč tolik lidí mizí po pracovní nabídce a co dělat, aby to nebyl váš případ.

Čtěte dále

Aktuality

Ve finále výběrka nemáte vyhráno! Jak navázat vztah s kandidátem, aby nastoupil

Ve finále výběrka nemáte vyhráno! Jak navázat vztah s kandidátem, aby nastoupil

Předpokládáte, že máte hotovo, když kandidát projde finálním kolem vašeho výběrka? Právě teď se rozhoduje, jestli k vám opravdu nastoupí – nebo dá přednost jiné firmě. Přečtěte si, proč tolik lidí mizí po pracovní nabídce a co dělat, aby to nebyl váš případ.

  • Nábor talentů | Všechny články
  • 3 days ago
Firemní kultura v praxi: kde všude ji najít a jak využít v náboru

Firemní kultura v praxi: kde všude ji najít a jak využít v náboru

Firemní kultura rozhoduje víc, než si myslíte – ovlivňuje nábor, adaptaci i výkon. A proto vám v článku přinášíme praktický přehled toho, co všechno do kultury firmy spadá a jak ji umět definovat. Odhalte, jak nacházet skutečný culture fit i při vašem náboru!

  • Nábor talentů | Všechny články
  • 1 week ago
Jak se prodat kandidátům? Odhalte jejich motivaci díky kariérním kotvám

Jak se prodat kandidátům? Odhalte jejich motivaci díky kariérním kotvám

Kompetence a culture fit dnes při náboru sleduje hodně firem. O výsledku ale často rozhodne třetí, nejméně viditelný pilíř: motivace. Přečtěte si, jak s pomocí kariérních kotev poznat, co člověka opravdu táhne, jak podle toho mluvit na kandidáta u pohovoru, čím rámovat nabídku a jak motivaci udržet po nástupu.

  • Nábor talentů | Všechny články
  • 2 weeks ago
Co je change management a jak s ním pracovat

Co je change management a jak s ním pracovat

Změny jsou ve firmách nevyhnutelné. Ale jak je zvládnout bez chaosu, ztráty lidí nebo zpomalení růstu? V článku ukážeme, co je change management, proč bývají změny náročné a jak je můžete řídit tak, aby posilovaly vaši firmu – ne ji oslabovaly. Zjistěte, jak na změnu, která dává smysl a má výsledky.

  • HR strategie | Všechny články
  • 3 weeks ago
TOP benefity roku 2025: Co kandidáti na Googlu vyhledávají?

TOP benefity roku 2025: Co kandidáti na Googlu vyhledávají?

Benefity nejsou položka v inzerátu. Jsou odrazem toho, jak vaše firma přemýšlí o lidech – a kandidáti to poznají na první pohled. Zjistěte, které benefity jsou v roce 2025 nejvyhledávanější na Googlu a jak je nastavit tak, aby přitahovaly talenty a zároveň podporovaly vaši firemní kulturu.

  • Nábor talentů | Všechny články
  • 1 month ago
Další aktuality
×

Získejte náskok v HR, vedení a motivaci lidí

Přidejte se k více než 1 300 odběratelům

Chci HR newsletter